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“五五普法”是指我国2006年开始的第五个五年普法规划。其主要目的是进一步推动企业依法决策和法律风险防范体系的建设；提高企业经营管理人员特别是企业负责人依法经营、管理的能力；以及进一步提高企业全体职工的法律意识和法律素质。
公司党政班子对此非常重视，号召相关人员组织成立了普法宣传小组，认真落实普法工作，并于今年6-7月公司组织全体员工进行普法培训，分别对《公司法》、《证券法》、《破产法》、《物权法》、《企业所得税法》，《劳动合同法》和《反垄断法》七部法律内容进行了详细介绍。公司通过宣传、笔试、选拔等三个阶段工作顺利完成了内部普法活动，初赛普及率达到了100％，培训完毕以试卷的形式进行考核，考核优秀的部门与个人给予一定的奖励，同时并从中选取三名员工代表公司参加国机集团“五五”普法知识竞赛总决赛。7月3日，作为此次22支竞争总决赛的比赛队伍之一，我公司代表队经过激烈的比赛，直接进入总决赛，并荣获优秀奖。
此次普法知识竞赛，得到了公司领导的大力支持。普法活动的开展，在公司内部营造了学法、守法、用法的浓厚氛围，加强了对企业经营管理人员的法制宣传教育，提高了企业管理能力，为公司普法活动起到了良好地推动作用。
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